Un año más llega el Premio Alianza y, con él, una nueva oportunidad para que presentes tu proyecto de FP dual. Fundación CEOE y la Fundación Bertelsmann organizan la IX edición de este galardón para reconocer el compromiso con la Formación Profesional dual en España y otorgar visibilidad a las buenas prácticas en este ámbito, así como a los actores involucrados. Todo ello con el objetivo de concienciar sobre la necesidad de impulsar una FP dual de calidad en nuestro país.

¡No esperes más y presenta tu proyecto!

Tienes tiempo hasta el 28 de febrero

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CaixaBank Dualiza ha presentado su nuevo programa «Referentes Dualiza», una iniciativa que busca destacar historias de éxito profesional de personas cuya formación en Formación Profesional (FP) ha sido clave en su trayectoria.

El primer protagonista de esta serie es Miguel López Abad, presidente de la Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM). Su historia, marcada por el emprendimiento y la sostenibilidad, demuestra el impacto positivo de la FP en la empleabilidad y el desarrollo empresarial.

El caso de éxito de Miguel López Abad

López Abad cursó un Ciclo de Transporte y Mantenimiento de Vehículos en el IES Miguel de Cervantes. Su formación en FP le proporcionó los conocimientos necesarios para impulsar el negocio familiar, un desguace que evolucionó hasta convertirse en una empresa de importación de coches y una planta de gestión de residuos.

Su historia será presentada en exclusiva durante la ceremonia de los Premios a la Excelencia de la Región de Murcia el 4 de febrero, un evento que reconoce la labor empresarial en la comunidad.

El propio López Abad destaca en el vídeo que su paso por la Formación Profesional le permitió desarrollar un espíritu emprendedor y adoptar un enfoque sostenible en su empresa, valores reflejados en la nueva ley de FP. Además, su compromiso con el aprendizaje continuo refuerza la importancia de la formación a lo largo de toda la vida laboral.

En 2024, López Abad fue elegido presidente de CROEM mediante una candidatura de consenso, convirtiéndose en la cara visible del empresariado murciano hasta 2028.

El compromiso de CaixaBank Dualiza con la FP en Murcia

«Referentes Dualiza» es una muestra del compromiso de CaixaBank Dualiza con la promoción y difusión de la Formación Profesional. A través de esta iniciativa, busca acercar historias inspiradoras a los estudiantes y fomentar su interés por esta vía educativa.

En la Región de Murcia, CaixaBank Dualiza trabaja en colaboración con CROEM para potenciar la FP a través de iniciativas como:

  • Encuentros CROEM Dualiza: acercamiento entre empresas y FP para fomentar la formación dual.
  • Desayunos Dualiza: espacios de diálogo sobre los retos de las empresas murcianas y las soluciones que ofrece la FP.
  • Taller de marketing educativo para dualizar tu centro: dirigido a equipos directivos de IES y Centros Integrados de FP, con el objetivo de fortalecer la relación entre centros y empresas. Este evento se celebrará los días 18 y 20 de febrero en Murcia.

La FP como clave para el futuro del empleo

La nueva ley de FP establece que todos los ciclos serán dualizados desde este curso, reforzando el vínculo entre formación y mercado laboral. Según el Observatorio de la FP de CaixaBank Dualiza, la Formación Profesional se consolida como una de las mejores puertas de acceso al empleo, con altas tasas de inserción laboral en múltiples sectores.

Con programas como «Referentes Dualiza», CaixaBank Dualiza sigue apostando por la visibilidad y el fortalecimiento de la FP, ayudando a estudiantes, docentes y empresas a construir un futuro laboral más sólido.

 Hoy se celebró una nueva jornada dedicada a la ‘Formación Profesional Dual: novedades normativas, buenas prácticas y seguimiento’ en CEOE.

El encuentro, organizado por EdeNE | CEOE y Fundación Bertelsmann, tuvo como objetivo impulsar y desarrollar el Diálogo Social y la Negociación Colectiva en nuestro país.

  • Reforzar la formación e información sobre las novedades incluidas en la legislación en relación con el carácter dual de la Formación Profesional en la Ley Orgánica 3/2022 de ordenación e integración de la Formación Profesional.
  • Facilitar un análisis entre el tejido empresarial para conocer el alcance e impacto que tendrá esta figura y contribuir a su configuración y a la identificación de funciones en las mesas de diálogo social correspondientes.
    Identificar propuestas a adoptar por la Administración Pública para facilitar a las empresas su corresponsabilidad en materia de formación profesional dual.
  • Elaborar y facilitar elementos de orientación a las empresas para facilitar una implantación amplia y de calidad de la Formación Profesional Dual.

Durante la jornada, se desarrolló la mesa redonda ¨Propuestas innovadoras para la implementación de la dual en las PYMES a través de los Organismos Intermedios¨ en la que participó la responsable del área de Proyectos, Formación y Iniciativa Empresarial, Angeles Muñoz Rubio.

En esta exposición, desde CROEM (Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia) se presentaron las buenas prácticas para la promoción y difusión de la FP Dual y de la nueva FP, el Servicio CROEM Dual dirigido a las empresas y la web BIsionarios, con la plataforma con oferta de plazas de aprendices en las empresas y centros educativos, los encuentros sectoriales y comarcales de la mano de la subdirección general de la FP y CaixaBank Dualiza.

Una jornada muy dinámica donde se reflexionó sobre las barreras en la implementación de la FP Dual en las pymes, se compartió la necesidad de dotar recursos e incentivos al Sistema para conseguir una FP de calidad

Los alumnos de la Región que finalizan un ciclo de grado medio de Formación Profesional lideran la tasa nacional de inserción laboral tras el primer año de titulación, con un 36,3 por ciento de inserción, por encima de la media nacional, que es del 29,7 por ciento. Así lo refleja la estadística de inserción laboral de los graduados en enseñanzas de formación profesional 2024 del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes, publicada recientemente. 

Según el mismo estudio, la inserción laboral se incrementa al pasar de un año a dos años tras la graduación, y es mucho mayor al pasar de dos a tres años desde la finalización de los estudios. 

Además, el informe indica que las tasas de afiliación más altas se encuentran en las familias profesionales de Energía y agua, Sanidad, Transporte y Mantenimiento de vehículos e Instalación y mantenimiento. 

El consejero de Educación y Formación Profesional, Víctor Marín, se refirió a estos datos durante la celebración hoy del Consejo Asesor Regional de Formación Profesional, órgano consultivo que preside el consejero y está formado por miembros de las consejerías de Educación y Formación Profesional; de Empresa, Empleo y Economía Social; de Agua, Agricultura, Ganadería y Pesca; además de las organizaciones empresariales y sindicales más representativas, y de la Federación de Municipios de la Región.

En el Consejo Asesor se informó del inicio de la tramitación del proyecto de decreto que establece la ordenación de la Formación Profesional en la Región, que facilita la evaluación y la continuidad del alumnado en enseñanzas de FP, incluye más horas prácticas de formación en empresa en los ciclos formativos y favorece los mecanismos de comunicación entre los centros formativos y las empresas. 

Además, se aprobó la memoria de actividades del Instituto de las Cualificaciones de la Región de Murcia (Icuam) correspondiente a 2023 y el plan de actuación de este año y el próximo, que incluye todas las actuaciones que desde el Instituto se pretenden impulsar con la finalidad de conseguir una mayor participación en el procedimiento de acreditación de competencias profesionales por parte de la ciudadanía de la Región.

En la reunión se acordó incrementar la colaboración entre el Gobierno regional con asociaciones empresariales y sindicales para fomentar el número de participantes en el Procedimiento de reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las competencias profesionales (Prear) para que los ciudadanos que no cuenten con una titulación oficial, pero tengan experiencia o estudios no formales, participen en un proceso para acreditar su competencia profesional. 

Este año han conseguido su acreditación en este procedimiento 798 personas, mientras que en 2023 fueron un total de 347. La Consejería de Educación ha ampliado a más de 400 la oferta de cualificaciones profesionales que los ciudadanos pueden acreditar oficialmente y ya es posible obtener ese reconocimiento en la totalidad de las cualificaciones profesionales incluidas en la oferta existente de Formación Profesional de la Región de Murcia.

Fuente: www.carm.es




La Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM) ha programado una jornada online para dar a conocer las ventajas y el funcionamiento de la Formación Profesional Dual.

Este evento, dirigido especialmente a responsables de Recursos Humanos y captación de talento en empresas, tendrá lugar el próximo miércoles, 11 de diciembre, de 9:30 a 10:15 horas.

Un modelo adaptado a las necesidades empresariales

La FP Dual combina la formación académica con prácticas remuneradas en empresas, ofreciendo una solución eficaz para cubrir puestos que requieren un aprendizaje prolongado y específico. Durante la jornada, se abordarán tres aspectos clave:

  • ¿Qué es la Formación Profesional Dual?
  • El servicio CROEM Dual: cómo puede facilitar la integración de este modelo en las empresas.
  • Experiencia real: el testimonio de un tutor de empresa que implementa la FP Dual.

La sesión será impartida por Alicia Méndez Coronado, experta en asistencia técnica en FP Dual de CROEM, y tendrá una duración máxima de 45 minutos.

Inscripción y participación

La jornada está diseñada para resolver las dudas de las empresas interesadas en captar y formar talento mediante la FP Dual. La participación es gratuita y requiere inscripción previa a través del siguiente enlace: Inscripción aquí.

Fuente: www.elperiodicodeyecla.com

Los institutos siguen buscando prácticas para ‘colocar’ a los miles de estudiantes que estrenan la dual este curso

Todos los estudiantes que cursan este año Formación Profesional lo hacen en formato dual, o lo que es lo mismo, tienen que completar de forma obligatoria al menos 500 horas de prácticas laborales en empresas. Cerrar los acuerdos con esas industrias para ‘colocar’ a todos los estudiantes y asegurar así su formación completa está suponiendo desde septiembre un extra de trabajo y dedicación para los institutos, que llevan meses buscando los acuerdos para que sus alumnos puedan realizar la formación práctica. En la patronal Croem, que ha creado un servicio exclusivo para ello, aseguran que son ya más de un centenar las empresas que se han sumado al programa. Con todo, en la mayoría de los institutos han optado por condensar toda la formación práctica en el segundo curso, confiando en que los estudiantes estén así mejor formados y que el sistema llegue más rodado.

El nuevo paradigma para la formación y el empleo supone un reto para las empresas y centros de formación: dar acceso a miles de estudiantes durante sus prácticas. Desde este curso todos los ciclos de FP tienen una duración mínima de prácticas en empresas del 25%, y hasta un máximo de un 50% para la modalidad dual intensiva, lo que está generando cierto ‘overbooking’ de estudiantes para el acceso a las prácticas.

«Tenemos acuerdos con Navantia, Repsol… y los estamos ampliando y buscando más empresas. En la mayoría de los casos empezaremos en septiembre del próximo curso para que lleguen bien formados», explica Rosa Laborda, directora del IES Politécnico de Cartagena, con 1.200 alumnos y una elevada tasa de empleabilidad –entre el 70% y el 80%– entre los graduados. En el Sanje de Alcantarilla también acumularán las 500 horas de formación práctica en el próximo curso para garantizar así el nivel formativo de los estudiantes. «El proceso está resultando muy trabajoso, sobre todo, para los tutores que gestionan las prácticas, pero el resultado está siendo muy satisfactorio», asegura la directora del centro, Isabel Saturno. La tramitación de las altas en la Seguridad Social a la que obliga la ley no está suponiendo un problema añadido para los centros, ya que las gestiona la Consejería de Educación. «Tenemos 1.600 estudiantes, y el movimiento es intenso, a pesar de que tenemos empresas fuertes con las que ya colaboramos desde hace años», explica Francisco Hernández, director del Centro Integrado de FP Carlos III de Cartagena.

Muchos centros dejarán para el segundo año del grado medio o superior la formación en los centros de trabajo

En la Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (Croem) han creado un servicio para el despliegue del programa, la información y concienciación a las empresas murcianas, que, de momento, han mostrado una buena respuesta. «Es un reto, porque además las empresas adquieren un papel más protagonista con el nuevo formato, ya que el tutor de la empresa es responsable de parte de los contenidos», explica Ángeles Muñoz, directora de Formación en Croem.

Horas de prácticas

En ‘Bisionarios’, la web creada por la patronal, las empresas murcianas pueden recabar información sobre el proceso que deben seguir para acoger a estudiantes en prácticas. El primer paso es seleccionar de entre las titulaciones de FP existentes aquella que encaje con el departamento o sección de la empresa en la que el alumno se incorporará. Después es necesario firmar un convenio con la Consejería Educación que da seguridad jurídica a la estancia del alumno en la empresa, se selecciona al aprendiz y se designa al tutor en la empresa. La planificación del programa de formación se lleva a cabo con la ayuda del centro educativo.

Los alumnos que cursan la modalidad general de FP deben realizar 500 horas de prácticas no remuneradas en la empresa u organismo equiparado. Los de la intensiva tienen prácticas remuneradas a través de un sistema de beca de hasta 1.000 horas.

Fuente: www.laverdad.es

La Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM) ha organizado una charla informativa sobre el nuevo modelo de FP, una modalidad de formación que combina el aprendizaje en el aula con la actividad práctica en el centro de trabajo.

La charla tendrá lugar el miércoles, 11 de diciembre de 2024, a las 09:30 horas, en formato online, previa inscripción.

El objetivo de esta sesión es dar a conocer a las empresas los beneficios, requisitos y pasos para implantar la FP Dual en sus organizaciones, así como resolver las posibles dudas que puedan tener al respecto. La FP Dual es una formación innovadora que permite a las empresas formar a sus futuros empleados y empleadas con las competencias que demanda el mercado laboral, al tiempo que contribuye al desarrollo profesional de los jóvenes.

La charla contará con la participación de la empresa G’s España, que compartirá su experiencia y testimonio sobre esta modalidad de formación. Además, se presentarán los recursos y herramientas que ofrece CROEM para facilitar la implantación de la FP Dual en las empresas.

Las personas interesadas en asistir a la charla pueden inscribirse en el siguiente enlace: Formulario de inscripción

CROEM y CaixaBank Dualiza organizan este encuentro, en colaboración con la Confederación Comarcal de Organizaciones Empresariales de Cartagena –COEC

Se trata de una acción financiada por la Consejería de Educación y Formación Profesional.

Los objetivos son acercar y sensibilizar la Nueva FP a las empresas de Cartagena, Fuente Álamo, La Unión y Torre Pacheco, con la participación de la Dirección General de Formación Profesional, Enseñanzas de Régimen Especial y Educación Permanente.

Se utilizará una metodología dinámica y participativa.

La modalidad será presencial y tendrá lugar en Auditorio y Palacio de Congresos El Batel (P.º Alfonso XII, S/N, 30201 Cartagena) en horario de 9:30 – 11:00h. (se servirá desayuno al inicio)

Haz click aquí para realizar la inscripción gratuita.

Para más información, contacta con CROEM en el 968 293800 en horario de 08:30 a 14:30h. o escribe a croemdual@croem.es

Ángeles Muñoz, responsable del área de Proyectos, Formación e Iniciativa Empresarial, coordina desde el 2020 el Servicio de CROEM Dual. La confederación, que cuenta actualmente con una Oficina Técnica, es la encargada de acercar las empresas de las diferentes comarcas al nuevo modelo educativo.

Entendemos que, con mucha ilusión, aunque también con el desconocimiento natural sobre los cambios que ya se aplican en este curso. A partir de enero de 2025 toda la FP se convierte en Dual las empresas se convierten en agentes claves participando activamente en la formación de los estudiantes.

¿Se han registrado más matrículas?

Este curso se ha ofrecido una mayor oferta de plazas de FP en la Región con un total de 43.500, un 12% más que el año pasado.  La Región cuenta ya con una oferta formativa de 859 ciclos.

Se espera que la Región bata record de matriculación con la oferta de estos nuevos ciclos, adaptados a las demandas de empresas y futuros alumnos.

¿Les cuesta a las empresas sumarse a este proyecto?

La difusión y promoción del nuevo modelo es clave.  Es cierto que ahora se plantea un gran reto de participación de las Empresas. Los alumnos acudirán a la empresa en el primer y segundo curso y para eso se necesita un mayor número de empresas colaboradoras en la FP.

¿Cuál podría ser la principal ventaja?

A través de la FP Dual las empresas tienen una oportunidad de conocer a los alumnos, facilitando la adquisición de las competencias transversales y profesionales que demandan y formando según sus valores y su forma de trabajar. Las empresas forman hoy a los profesionales que necesitarán mañana, profesionales preparados y adaptados a sus necesidades

¿Qué formación necesita el tutor de la empresa para poder entrar como formador?

Actualmente no se requiere formación, aunque es recomendable que sea una persona con vocación por su oficio y por el aprendizaje.

Desde CROEM se oferta un curso gratuito de tutor de empresa que facilita recursos y formación para que la formación en empresa de los estudiantes sea un éxito. Directamente en nuestra página web se puede encontrar el Manual del Tutor de Empresa de la Fundación Bertelsmann y la Guía para el tutor de empresa en la FP de la Región de Murcia. También se desarrollan charlas informativas destinadas a su formación.

Hace unos años la Formación Profesional era la última opción para los alumnos y sus familias ¿Qué ha cambiado?

La FP se configura como una salida profesional de éxito, obteniendo hoy en día un mayor índice de inserción que otros estudios. Se espera que, en la próxima década la región genere un total de 331.000 oportunidades de empleos de las cuales cerca de 95.000 serán para titulados en FP, según Observatorio de la FP de CaixaBank Dualiza. Los alumnos y familias progresivamente han identificado la FP como una opción de futuro que facilita la profesionalización y el acceso al mercado laboral.

¿Cuáles son los ciclos más demandados y en los que sigue habiendo más oferta?

Los ciclos más demandados por los alumnos no suelen coincidir con las plazas de aprendices más demandadas por las empresas. Las empresas necesitan alumnos de fabricación mecánica, hostelería, electricidad y electrónica o instalación y mantenimiento. Los alumnos actualmente se decantan más por módulos sanitarios o informática. Para reducir esta brecha es fundamental la orientación profesional y que los jóvenes y no tan jóvenes conozcan las ocupaciones de hoy en día y sus salidas profesionales. Debemos hacer una mayor difusión de los oficios, facilitando un mayor conocimiento de las profesiones desde edades más tempranas.

¿Qué servicio se da desde CROEM a los centros y las empresas?

Desde la Oficina de Asistencia Técnica en la FP Dual, se facilita la información, orientación, asesoramiento y acompañamiento a las empresas para su participación como formadora en la FP. Nuestro espacio Bisionarios va destinado a empresas y centros educativos para generar el contacto entre ambos. También nos encargamos de organizar encuentros entre empresas y centros para que se conozcan y compartan sus necesidades.

¿Cuándo será el próximo encuentro?

El próximo encuentro CROEM CaixaBank Dualiza será en Cartagena el 22 de noviembre. Con estas jornadas, buscamos acercar y sensibilizar a las empresas de Cartagena, Fuente Álamo, La Unión y Torre Pacheco.

¿Qué debe mejorar en la FP Dual en la Región de Murcia?

Entre los aspectos de mejora es fundamental atraer e incentivar la participación de las empresas para su incorporación al modelo, a través de bonificaciones y beneficios fiscales, así como el reconocimiento de su participación, tanto para las empresas como para sus tutores.

Al igual que una mayor aproximación de los centros educativos a las empresas, conociendo sus necesidades formativas y de atracción de talento. A través del servicio que prestamos en CROEM podemos ayudarles en este proceso.

Fuente: www.murciadiario.com

Esta 10ª edición del Foro se celebrará en Sevilla los días 26 y 27 de noviembre de la mano de Airbus España.

Congreso dedicado a compartir y promover buenas prácticas, iniciativas y proyectos clave de la FP dual en empresas, centros educativos y organizaciones, así como en explorar la implementación práctica de la nueva Ley de FP 3/2022.

A lo largo de dos días y bajo el título FP dual: avanzando hacia nuevas oportunidades de futuro, analizaremos y debatiremos sobre las últimas novedades en la implantación de esta normativa que implica la consolidación del carácter dual en toda la FP en España. Esta dualización total de la FP conlleva grandes oportunidades y desafíos para todos los actores clave que participan en el sistema de Formación Profesional.

Desde hace ya 10 años, este Foro representa una oportunidad única para reunir a expertos, profesionales y líderes del sector de la FP dual, con el objetivo de intercambiar conocimientos, experiencias y estrategias que impulsen la calidad y la eficacia de este modelo educativo. Con fin de ampliar el alcance de los debates y facilitar el acceso a la discusión, el Foro vuelve a apostar por un formato híbrido promoviendo la participación presencial y online. ¡No te pierdas esta oportunidad de formar parte de un evento que marcará un antes y un después en la FP dual!

Lugar: Cartuja Center Cite, (C. Leonardo da Vinci, 7, Sevilla)

Modalidad: Presencial y online

Inscripción presencial

Inscripción online

Mas información: www.alianzafpdual.es